Kontakt
Sprechen Sie mit uns über Ihre Wünsche und Vorstellungen
Ausgewählte Referenzkunden seit der Firmengründung 1998
Sonderprojekte
...können wir auch!
- Steigerung der Effizienz und Effektivität der Zusammenarbeit eines Teams von Führungskräften der 2. Ebene mit dem Nebenziel der Burnout-Prophylaxe.
- Kompetenz- und Potenzialanalysen zur Eignungsbeurteilung von Nachwuchsführungskräften im „Goldfischteich“ eines international agierenden Automobilzulieferers.
- Organisationsberatung und Aufbau einer neuen Matrixorganisation für Flächenvertrieb, Systemvertrieb, Key Account Management und Produktmanagement.
- Untersuchungen der Effizienz und der Effektivität einer Entwicklungsabteilung (35 MA) für Leistungselektronik über Einzelinterviews und Gruppengespräche.
- Pragmatisches und hoch vertrauliches Coaching eines Betriebsratsvorsitzenden, beauftragt von der Geschäftsführung.
- Proaktives Newplacement von ausgewählten Führungskräften im Rahmen einer strukturellen Umorganisation nach der Akquisition eines internationalen Wettbewerbers.